Книга
Почему мы такие на работе? Как осознать наши различия и успешно работать вместе. 16 типов личности
-
Авторы:
- Крегер Отто Тьюсен Джанет Ратледж Хайл
-
Серия:
-
ISBN:
- 9785961486490
-
Возрастное ограничение:
- 1+
-
Язык:
- Русский
-
Язык оригинала:
- Английский
-
Город:
- Москва
-
Издательство:
- Альпина Паблишер
-
Год:
- 2002
Цены
| Магазин | Автор | Название | Цена |
|---|---|---|---|
| Литрес (эл. книги) | Почему мы такие? 16 типов личности, определяющих, как мы живем, работаем и любимОтто Крегер | Отто Крегер |
359 руб.
|
| Литрес (эл. книги) | Саммари книги Отто Крегера и Джанет Тьюсен «Почему мы такие? 16 типов личности, определяющих, как мы живем, работаем и любим»Полина Бондарева | Полина Бондарева |
119 руб.
|
| Литрес (эл. книги) | Почему мы такие на работе? Как осознать наши различия и успешно работать вместе. 16 типов личностиОтто Крегер | Отто Крегер |
399 руб.
|
| Призрачные Миры | Работаем на контрасте, или Подруга на любой вкусНаталья Мазуркевич | Наталья Мазуркевич | 99 руб. |
Описание
Книга "Почему мы такие на работе? Как осознать наши различия и успешно работать вместе. 16 типов личности" поможет вам понять, почему мы все так разные. Авторы утверждают, что наши индивидуальные особенности могут стать ключом к успешному взаимодействию, если мы научимся использовать их правильно.
Основываясь на типологической теории Майерс - Бриггс, книга представляет 16 различных типов личности, описывает их сильные и слабые стороны, а также подробно рассказывает о способах эффективного взаимодействия между ними.
Читатели смогут не только лучше понять самих себя, но и научиться прогнозировать поведение других людей, раскрывая тем самым свой творческий и рабочий потенциал. Эта книга станет полезным ресурсом для тех, кто стремится к улучшению отношений в коллективе и более эффективному взаимодействию со своими коллегами.
Отзывы
Читала как-то эту книгу. Полезная в том отношении, что помогает перестать жаловаться на невыносимость работы с определёнными людьми и понять их (насколько возможно) и как-то эффективно сосуществовать. Чудесных лайфхаков не ждите, всё-таки популярная психология - но о прочтении не жалею)
Полезная, нужная книга. Читая, еще больше начинаешь понимать себя самого. Найти контакт с коллегами еще не значит создать дружный и надежный коллектив. Автор хорошо написал как можно управлять людьми, добиться взаимоотношений, которые пойдут на пользу организации.Мне лично понравился раздел руководства и создание своей команды. Интересно было узнать как работает типоведение и к какому типу личности ты имеешь отношение. Книга замечательная, понравилась.