      
  


        .           ,        (),           ,   .       ,        ,     ,   ,      .      , ,   ,           ,    ,          .     .





 

      





 


      ,      . ,        ,            .             ( )      ( ),       .              .    , ,          , ,         ,      .

         .           ,       .

,      ,   ,           .      ,    ,   ,     ,  ,     ,           (),           ,   .

          ,     ,   ,     ,        HR    ,       .

                , ...,   . .       , ...,   . .     ,     .



,  2015 .







            ,            ,     ,         .    ,      ,     .              (HR-),        ,              .           ,    ,         .           .                ,     ,    .

        .         ,          .      , , ,    .         ,        ,       ,            ,    ,      ,        .

        ,       ,       .   ,     ,   1970- , ,        ,   , ,    ,    , , ,  ()       ,     ,          .    , ,        ,               (, ,  ),            .  ,          , ,  ,  .

           .         ,        ,      ,    ,     ,      -    ,  :    ,    ,      .

 ,         ,        .

    .  ,        .           . ..   ,        .        ,   ,      .             ,       .  ,     ໠                       .     .        ,      ,     ,     ,       ,    ,       .           ,       ,    ,   , , ,   ,      ,    ,     . ,   ,     ,                 .          ,    ,    ,    .  ,        ,    ,           .

      .

                  .         ,             ,        .         ,       .                   ,     , ..     ,       (, ).      ,     ,                 ,         .




 1.       





1.1.        


     ,       ,   ,      [1 -    / . . . . .: -, 1997. . 185.].    ,               ,         .    ,   ,   20        .

       .

  ,             (      . .)         ,    [2 - .  . :     , 1994. . 24.].

 -     .

 ,   ,         () ,          .            .

 ,    ,     .     ,      . ,  ,  ,              .           ,    ,  ,      ( ),          .         ,    . ,     ,                .        ,       ,  ,    ,   ,   ,     .

     ,         ,         .

        ()    .

              (,   ..).     ,         ,     .

         .

1.       .        (, )   ,     .

2.    ,    .

       ,       .      .

   ,    ,         ,                 ,           ,         .

     ,         .

   .     ,     ,    (, , ),  ,        .               ,             .    ,          ,        .                 ,        ,   ,   ,            .

      ( ,   ).      ( )      ,       ,   ,          ,   .                ,    .

   .             ,            .       ,       .     ,   ,        .

   .       ,      (  )       .   2002        ,         ,               .         ,   ,    ,    .      [30][3 - . .    . .: , 2005, . 31.].

  .          ,            -.

        ,         -  .           .    ,              .

  ,          , .. ,          .      .

-,     .           ,       ,     .               ,    .

-,  ,           ,    ,              (,      ),   ,  .  ,  ,    ,                 ()    ,     .

-,   ,        ,        .         ,      ,          . ,           ,  ,     ,           ,    ,  -,      ,       .               ,                     ,   ,    (,    ..)

-,      ,                ,        :  ,  ,     .

               .  ,              ,  ,      ,   .

3.      .    :    ,      ,            .          :    , , .

    ,       .

      ,          .       .

          ,        .      : )    ,  ,   ; )        ; )                  ,           ; )        .

4.      ,           

 ,   ,           .                    .

 ,  . ,                .           ,    .           ,             .[4 - . .    . http://www.hr portal.ru/article/tselevye-zadachi-marketinga-personala.]




  .


   .

   ,     (https://www.litres.ru/sergey-shapiro-59989/innovacionnye-podhody-k-processu-upravleniya-personal/)  .

      Visa, MasterCard, Maestro,    ,   ,     ,  PayPal, WebMoney, ., QIWI ,       .



notes



1


   / . . . . .: -, 1997. . 185.




2


.  . :     , 1994. . 24.




3


. .    . .: , 2005, . 31.




4


. .    . http://www.hr portal.ru/article/tselevye-zadachi-marketinga-personala.


