Книга
Психосоматика компаний. Как выявить реальные причины проблем в бизнесе и лечить не симптомы, а болезнь
-
Авторы:
- Покатаева Оксана
-
Жанр:
- Просто о бизнесе Практическая психология
-
ISBN:
- 978-5-04-174703-9
-
Возрастное ограничение:
- 1+
-
Язык:
- Русский
-
Город:
- Москва
-
Издательство:
- Эксмо
-
Год:
- 2022
Цены
Описание
Книга "Психосоматика компаний. Как выявить реальные причины проблем в бизнесе и лечить не симптомы, а болезнь" от Оксаны Покатаевой представляет собой уникальный подход к анализу проблем в организациях. Автор, бизнес-психолог и коуч с богатым опытом работы, предлагает разглядеть компанию как живой организм, подверженный заболеваниям. Она утверждает, что основная причина проблем в бизнесе – это психологические сложности руководителей, менеджеров и сотрудников.
В книге представлены методы диагностики и лечения причинных факторов проблем в компаниях. Автор опирается на несколько школ психотерапии и приводит реальные примеры успешного преодоления кризисных ситуаций в российских компаниях. Читатель найдет в книге не только теоретические сведения, но и практические рекомендации, которые помогут ему преодолеть трудности и улучшить работу своей организации.
Данное издание сохранено в формате PDF A4, сохранив оригинальный макет книги. "Психосоматика компаний" станет отличным инструментом для всех, кто стремится раскрыть истинные причины проблем в бизнесе и найти эффективные методы их устранения.
Отзывы
Интересный взгляд на компанию, как живой организм. Книгу стоит прочитать всем владельцам бизнеса, у которых есть проблемы. Автор приводит много примеров решения этих проблем.
Боже, какой маркетинговый булщит.
Возможно, в книге есть здравые (но весьма простые) мысли. Но воспринимать их мешает напичканный через строчку маркетинговый bullshit чисто ради модного названия книги (кстати, именно аналогий с «психосоматикой» тут абсолютный ноль, это слово – апогей маркетинга).
Пример – расскажем про компанию, где все ругаются друг на друга. Натянем тут сову на глобус и назовем это «рак», ведь сотрудники («клетки») «пожирают» друг друга. Для усиления байки еще скажем, что у директора тоже был рак. Ну и расскажем про то, как мы это увидели, вылечили в компании, и директор заодно тоже от рака излечился.
Или еще – пример про компанию, где «не усваивались новые идеи». Сова? Иди сюда. Глобус готов! Это ведь «гастрит»! Да, у хозяина компании тоже был гастрит, конечно же.
А еще была компания, где сотрудники много всего хотели. Сова, не делай круглые глаза, с глобусом такого размера ты тоже справишься! Это же как будто всё чешется. Ни что иное, как нейродермит! Угу!!! о_0
Короче, сова охреневает от размера и количества глобусов, читатель охреневает от растяжки совы и ее поз, а «писатель» охреневает от продаж (?).
Пожалейте сов, не покупайте эту беллетристику.
Святослав. Владелец компании на 50 человек.