-
-
-
"авторы предлагают два простых шага, чтобы упростить управление людьми. Мне их идеи показались убедительными. имхо стоит..."
-
-
"Ну вот нет, не правда, что именно это – главный учебник HR. Армстронг действительно крут, однако назвать так можно и нуж..."
-
-
"Много воды, мало сути. Странно, что на неё такой спрос:/ может быть, для новичков там и найдётся полезная матчасть, но д..."
-
-
"Написана доступным языком, есть сто азять еа заметку и предпринимателям и менеджерам по продажам/агентам/продавцам консв..."
-
, 2023
-
-
"Это может показаться странным, но тема HR-брендинга здесь раскрыта так, что прекрасно накладывается и на тему сообществ...."
-
"Как только получила эту книгу и стала применять в работе, полученные знания, то поняла, что данная книга-стоящая вещь. С..."
-
"Вот и я думала, почему обозначаю требования к сотрудникам, в частности - к ассистенту, а приходят одни молодые мамочки,..."
-
"Интересная классификация и очередная книга серии. А мне понравилось, все коротко, четко и по делу. Надеюсь, дальше будет..."
-
-
"Книга описывает максимально ёмко и информативно систему подбора, инструменты рекрутинга.Язык автора понятен и доступен л..."
-
"Кто новичок в системе оплате труда,это книга вам в помощь. Основы по данной тематике изложено понятно и доступно. Хороши..."
-
, 2007
-
-
"Книга не отвечает на вопрос, который стоит в заголовке. Даже если это мини-книга, то перечисление типов ассистентов мягк..."
-
-
-
-
-
-
-
-
-