Менеджмент и кадры

"Хочу сказать автору спасибо за то, что делится своим и знаниями и опытом, книга уникальная именно для нашего времени, со..."

"Книга очень практична. Пока читаешь книгу, будто сам погружаешься и играешь деловые игры. В некоторые из деловых игр мож..."

"интересно, ново, нестандартно, мне дало много пользы и сращу хочется внедрять в работу, книг много продается, но не из к..."

"Отличная книга которая застрагивает очень много интересных тем для размышления , которые в свою очередь заставляют задум..."

"0% воды и 100% конкретики – замечательная книга! Приятно, когда автор с уважением подходит к читателю: экономит его врем..."

"Очень интересно читать, все понятно, по делу, грамотное изложение материала, логично. Рекомендую! И бумажную версию обяз..."

"Muchas gracias. ?Como puedo iniciar sesion?"

"Думаю, что в любом деле прежде всего важна практика и какие бы советы или инструменты не предлагал тебе автор, ты никогд..."

"Книга прекрасна. Никакой воды. Проходила матрицу перемен в качестве инструмента управления изменениями, захотела углубит..."

"Шикарно!Я сначала прочитал книгу Рикардо «Выходные всю неделю», которую он написал позже. Она коротенькая, воодушевляюща..."

"Очень много научных исследований. Читать это тяжело. Много воды и повторений. Как будто автор дотягивал до нужного обьем..."

"Без сомнения, очень грамотная и полезная работа. Думаю, для специалистов по продажам книга принесет много тех самых свед..."

"Гениальная книга о продажах. Считаете ли вы, что продажами занимаются только менеджеры по продажам? Да, и менеджеры по п..."

"В общем книга хороша, но некоторые вещи мне показались сильно очевидными. Как чеклист по которому можно провести мини ау..."

"Привлек многообещающий заголовок - начала читать и поняла, что не зря. Книга действительно стоящая. Используя эту книгу,..."

"Отличная книга! Благодарю автора. Если сфокусироваться на определённой мысли и работать только над ней – результат в дол..."

"Хорошая книга, приводятся примеры как делать нужно и пояснения почему.Понравился анализ вопроса мотивации сотрудников, р..."