Книга является пособием для определения потенциала работников, их положительных и отрицательных качеств. С позиции восточных учений приводится классификация, которая помогает с первого взгляда определить к какой категории, из 5 существующих, относится человек. И сразу понять, как этого работника наилучшим образом внедрить в рабочий процесс. Будет полезна тем, кто управляет людьми.
Отзывы
Книга является пособием для определения потенциала работников, их положительных и отрицательных качеств. С позиции восточных учений приводится классификация, которая помогает с первого взгляда определить к какой категории, из 5 существующих, относится человек. И сразу понять, как этого работника наилучшим образом внедрить в рабочий процесс. Будет полезна тем, кто управляет людьми.