Книга
Тренинги. Психокоррекционные программы. Деловые игры

3 отзыва
Авторы:
Коллектив авторов
Серия:
ISBN:
978-5-9765-2374-6
Возрастное ограничение:
1+
Язык:
Русский
Город:
Москва
Издательство:
ФЛИНТА
Год:
2015

Скачать

Цены

Описание

Книга "Тренинги. Психокоррекционные программы. Деловые игры" - это сборник методических материалов, предназначенных для педагогов, психологов и социальных работников, работающих с детьми разного возраста. В ней содержатся тренинги для подростков и юношей, сказкотерапия для малышей и младших школьников, а также программы коррекции психологических проблем у детей.

Книга структурирована таким образом, что каждый методический материал представлен в виде понятного и легко воспринимаемого текста, который позволяет эффективно проводить занятия с детьми. Авторы пошагово описывают методики работы, основные принципы и цели тренингов, что делает книгу доступной для широкого круга специалистов.

Благодаря этому пособию специалисты смогут улучшить свои навыки работы с детьми, научиться использовать игровые методики в коррекции психологических проблем и проводить эффективные тренинги для развития социально-психологических навыков у детей.

Книга "Тренинги. Психокоррекционные программы. Деловые игры" - это ценный ресурс для специалистов, желающих разнообразить свою работу с детьми и достичь лучших результатов в коррекции психологических проблем у маленьких пациентов.

Отзывы

Татьяна
17 October 2023
Отзыв

Работаю обычно со взрослыми, но появляются и клиенты более молодого поколения. Хорошая книга с готовыми тренинговыми методиками и инструментами, для того, чтобы разнообразить проведение деловых игр, многие упражнения легко адаптируются и под взрослых, и даже под бизнес-тренинги для предпринимателей.

Minilit
27 July 2023
Отзыв

Отличная книга, которая познакомит с технологиями, позволяющими разнообразить занятия и тренинги! Аудитория всегда реагирует положительно.

Евгений Крутых
18 May 2016
Отзыв

Подойдёт как начинающему психологу или социальному работнику, так и профессионалу, который хочет найти что-то новенькое. В работе использую «на всякий случай» – нужно проводить тренинг, а всё что уже было до этого надоело, тогда открываю книгу и выбираю подходящую технологию. Чаще всего, новые игры идут «на Ура!».

Оставить отзыв

Вы оставите сообщение как гость, email будет скрыт

Другие книги автора